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近日，西北永新集团开展了“金秋助学”送温暖活动，圆了“永新学子”的上学梦。据统计，今年，集团一共安排了11.3万元助学款，对31余名“永新学子”予以资助帮扶。

其实，金秋助学活动，集团企业每年不曾落下。自2007年以来，企业以“金秋助学”活动为载体，已持续开展11年，制定了《爱心助学奖励制度实施办法》，形成帮扶长效机制，累计发放助学金114.3万元，托起永新职工子女上学梦想。这一举措不仅使职工感受到单位的关怀，更是向社会传递出了满满的正能量，让职工让受助者都能感受到爱的温暖！

近年来，永新集团主动适应经济发展新常态，加快企业转型升级，不断提升核心竞争力，各项经营指标逐年稳定提升，保证了职工薪酬连续增长，职工幸福指数也得到不断提升，实现了“股东满意，员工幸福”的经营理念。金秋九月，是企业生产的黄金季节，而孩子的上学也是每位父母所关心的，生活拮据的家庭更会为孩子的学费而焦虑烦心。在工作时若是分心，必定会出现不同情况的失误，给企业造成不必要的损失。集团企业的助学活动无疑是给家庭经济困难的职工吃了一颗定心丸，让他们能更好地投入到工作之中。

“投我以桃，报之以李”，有了单位的暖心之举，职工们在工作中更加脚踏实地、尽职尽责，为企业改革发展贡献力量。